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インーベションを生む風土

by soho21


KM20171119

◆イネベーションを生む風土

日経産業新聞の『新風シリコンバレー』でジャパン・インターカルチュラル・コンサルティング社長 ロッシェル・カップ氏が、イノベションを生む風土として、『心理的安全性』の必要性について述べている。


◆イノベーションを生む「心理的安全性」

①失敗を非難しない。

②プロジェクトがうまき行かなくても、関わったいたメンバーに感謝する。

③違った意見を表明した人に感謝する。

④発言の少ない人に発現を促す。


⑤ミーテイングの参加者に自分が最近ととったリスクを報告して貰う。

⑥間違いをオープンに話せる雰囲気になっているか。

⑦臆せずに質問や発言がしやすくなっているか。

⑧お互いにリスクを取っているので、安全である共通認識があること。


◆どんきほ~て:ナルホド!! なるほど!!


soho21
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